En utbildning för att utveckla ledare/chefer med syfte att få förståelse för rollen som ledare/chef och vad ledarskap innebär, för att nå uppsatta mål och skapa en utvecklande och effektiv arbetsplats.

Ledarskapsutveckling - vidareutveckling vill öka möjligheten till att skapa medarbetare och ledare/chefer som har en ökad självkännedom samtidigt som det yttre ledarskapet är tydligt.

Kursen består av lärarledd utbildning under fyra halvdagar. Parallellt med dessa träffar ingår även en kortare e-learningskurs: Arbetsledarskap - personalledning

Utbildningsmål: En fördjupad förståelse för rollen som ledare/chef och hur ett ledarskap kan utformas i syfte att utveckla och leda en grupp med insikt om egen påverkan, samt få verktyg inom konflikthantering.

Målgrupp: Den som har ett uppdrag eller en roll inom företaget som innebär ansvar för en funktion, för personal eller för en uppgift som påverkas av formulerade mål, nyckeltal eller resultat.

Förkunskaper: För att delta i den här kursen krävs förkunskaper motsvarande kursen Ledarskapsutveckling - introduktion, eller att du läst vår kurs Grundläggande ledarskap i företag

Utbildningsmetod: Ledarskapsutveckling - vidareutveckling är en kombination av lärarledda träffar och e-learning. Läs mer om utbildningsmetoden Lärarledd utbildning med kompletterande e-learning.

Tid och plats: Fyra lärarledda halvdagar plus två timmar e-learning, hos er eller annan plats efter överenskommelse.

Pris: Kursen lämpar sig bäst för 8-12 deltagare. Priset varierar beroende på deltagarantal och plats. Begär offert.

Priser exklusive moms.
För större utbildningsprojekt; begär offert.